Опросите друзей и других бизнесменов, читайте специализированные форумы. Люди всегда подскажут номер хорошего бухгалтера или предупредят с кем лучше не работать.
Ищите отзывы о бухгалтерах в интернете. У многих есть портфолио с контактами предыдущих клиентов. При поиске такого специалиста осторожность и придирчивость не помешает.
Разброс зарплат бухгалтеров большой. Самый дорогой специалист не всегда самый лучший. Новичок с низкой ставкой может не знать всех тонкостей рынка. Выведите среднюю цену и отталкивайтесь от нее.
Досконально объясните бухгалтеру, что от него ждете и какой нужен результат. Укажите, какую отчетность должен готовить и сдавать специалист, за какой срок предупреждать об уплате взносов. Если нужна оптимизация налогов — говорите об этом прямо.
Пропишите в договоре 5 пунктов. С их помощью будет проще контролировать и принимать работу сотрудника.
Установите тестовый период работы. Обычно 2-3 месяца хватает понять, что этот бухгалтер вам подходит.
Не стоит оформлять доверенность дольше, чем на год. Продлить ее не долго и это убережет фирму от финансовых потерь.
Если отчетность подается в бумажном виде — на копии ставится печать о принятии. Если в электронном — приходит уведомление на почту. Просматривайте эти документы и будьте в курсе, сколько вы уплатили налогов на самом деле.
Спрашивайте откуда взяли все непонятные цифры до тех пор, пока вам не станет понятно. Если бухгалтер отказывается, то это тревожный звоночек.
Для Эвотор есть приложение ДокиОки — онлайн-ассистент для индивидуального предпринимателя. Его разработали, чтобы экономить время бизнесмена.
На рынке бухгалтерских услуг нет недостатка в специалистах. Но не каждый из них принесёт пользу бизнесу - следуйте принципам описанным выше и ваш бизнес будет в безопасности.
